Em um esforço para fortalecer os serviços públicos municipais, o Prefeito Dr. Marcones encaminhou à Câmara de Vereadores um projeto de criação de cargos, abrindo caminho para a realização de um aguardado concurso público. A iniciativa visa atender às demandas crescentes da comunidade e reforçar áreas estratégicas da administração municipal.

Total de Vagas: 66

A proposta contempla um total de 66 novas vagas em diversos setores, distribuídas de acordo com as necessidades identificadas. Confira a distribuição por cargo:

Técnico de Enfermagem: 11 vagas

Nutricionista: 2 vagas

Farmacêutico: 2 vagas

Fonoaudiólogo: 2 vagas

Analista de Laboratório: 1 vaga

Médico PSF: 5 vagas

Médico Psiquiatra: 2 vagas

Assistente Social: 5 vagas

Professor de Ensino Fundamental (6º ao 9º ano): 14 vagas

Psicopedagogo: 1 vaga

Intérprete de Libras: 2 vagas

Professor Intérprete de Libras: 1 vaga

Professor Braillista: 1 vaga

Arquiteto: 1 vaga

Engenheiro Civil: 2 vagas

Técnico em Edificações: 4 vagas

Técnico Contábil: 1 vaga

Fiscal de Renda: 3 vagas

Bibliotecário: 1 vaga

O projeto reflete o compromisso da administração municipal em fortalecer os quadros de servidores, proporcionando serviços de qualidade à população e promovendo o desenvolvimento local. A expectativa é que, uma vez aprovado, o concurso público contribua para a eficiência e eficácia da gestão pública, consolidando o compromisso da gestão com o bem-estar da comunidade.